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Solidariedade Social
Inclusão social e empregabilidade reforçada em Sintra
A Câmara Municipal de Sintra e a Associação Empresarial de Sintra (AESINTRA) vão reforçar a empregabilidade e inclusão socioprofissional no concelho.
Inclusão social e empregabilidade reforçada em Sintra
A Câmara Municipal de Sintra e a Associação Empresarial de Sintra (AESINTRA) vão reforçar a empregabilidade e inclusão socioprofissional no concelho.
As duas entidades vão assinar um protocolo para o desenvolvimento e consolidação de projetos estratégicos, nomeadamente a Rede de Empregabilidade de Sintra, o projeto Sintra Inclui, o Sintra Integra e ainda o projeto Comércio Sempre Alerta, promovendo uma resposta integrada dirigida a cidadãos em situação de desemprego ou vulnerabilidade social.
A Rede de Empregabilidade, existente desde 2008, assume-se como um instrumento estruturante, promovendo a articulação entre entidades públicas, privadas e do setor social, com resultados reconhecidos ao nível do aumento da empregabilidade, da capacitação dos participantes e do reforço da confiança e autonomia.
Marco Almeida, presidente da Câmara Municipal de Sintra, afirma que “o emprego é um dos principais fatores de inclusão social e de autonomia. Com esta parceria, reforçamos uma resposta concreta, em proximidade, que liga as pessoas às oportunidades e mobiliza o tecido empresarial Sintrense para um papel ativo na construção de uma sociedade mais justa”.
A colaboração com a AESINTRA, entidade com forte representatividade no tecido empresarial local, permitirá potenciar a criação de oportunidades de emprego e estágio, adequar a formação às necessidades do mercado e reforçar a responsabilidade social das empresas.
“Estamos a consolidar um modelo de intervenção em rede que valoriza a diversidade como uma vantagem e que promove a inclusão de pessoas com deficiência, doença mental ou outras situações de vulnerabilidade, contribuindo para o desenvolvimento económico e social do concelho”, acrescenta Marco Almeida.
Entre as iniciativas abrangidas, destaca-se o Sintra Inclui, que promove a integração em contexto real de trabalho de pessoas com deficiência ou incapacidade, e o Sintra Integra, que aposta na inclusão socioprofissional de pessoas com doença mental, combatendo o estigma e valorizando o papel do trabalho na recuperação e autonomia.
O protocolo inclui ainda o projeto Comércio Sempre Alerta, que reforça a ligação entre comerciantes locais e a população sénior, contribuindo para combater o isolamento social e promover redes de proximidade nas comunidades.
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